Últimos Días para Inscrirse en EMPLEO +26: El Programa que Ofrece 10 Mil Puestos de Trabajo en Córdoba

El Gobierno de Córdoba está a punto de cerrar la convocatoria para el programa EMPLEO +26, una iniciativa que busca generar 10 mil puestos de trabajo registrados en el sector privado para personas mayores de 26 años que se encuentren desempleadas o no cuenten con empleo formal. La oportunidad es única, ya que el programa no solo ofrece la posibilidad de encontrar un empleo, sino que también brinda beneficios tanto para los trabajadores como para los empleadores.

Detalles del Programa

EMPLEO +26 está dividido en dos modalidades: la práctica laboral y la relación de dependencia. En la primera, los postulantes tendrán la oportunidad de desarrollar una experiencia formativa de 20 horas semanales durante seis meses en una empresa o comercio. Las firmas participantes deberán brindar capacitación vinculada al puesto de trabajo, mientras que los beneficiarios también accederán a cursos del Campus Córdoba para fortalecer sus competencias.

Por otro lado, la modalidad de relación de dependencia está destinada a empleadores que incorporen trabajadores bajo este régimen. En estos casos, el Gobierno provincial otorgará un aporte económico equivalente a un Salario Mínimo, Vital y Móvil durante 12 meses por cada nueva incorporación. Este beneficio aumentará a un salario y medio durante el mismo período cuando la persona contratada sea mayor de 45 años o resida en alguno de los departamentos comprendidos por el Plan Integral Territorial.

Incentivos y Beneficios

Uno de los aspectos más destacados del programa es la inclusión de incentivos y beneficios tanto para los trabajadores como para los empleadores. Los postulantes que opten por la modalidad de práctica laboral recibirán una asignación estímulo equivalente a un Salario Mínimo, Vital y Móvil, financiada en conjunto entre el Gobierno provincial y el empleador. Además, tendrán acceso al Boleto Obrero Social (BOS) para facilitar los traslados.

En cuanto a los empleadores, el programa ofrece un aporte económico para aquellos que incorporen trabajadores bajo relación de dependencia. Este aporte puede ser equivalente a un Salario Mínimo, Vital y Móvil durante 12 meses por cada nueva incorporación, lo que puede ser un gran incentivo para las empresas que buscan expandir su personal.

Cupos para Programas Inclusivos

El programa también incorpora una perspectiva de inclusión social, reservando un 5% de las vacantes para personas con Certificado Único de Discapacidad (CUD) o trasplantadas, y otro 5% para personas en situación de vulnerabilidad. Esto demuestra el compromiso del Gobierno de Córdoba con la igualdad de oportunidades y la inclusión social.

Cómo Inscrirse

Los empleadores interesados pueden iniciar el trámite a través del portal oficial de Desarrollo y Empleo de la Provincia, donde encontrarán los requisitos, el detalle de los beneficios y el procedimiento de inscripción. Posteriormente deberán completar la carga de datos y los puestos laborales requeridos mediante la plataforma de Programas de Empleo.

En tanto, quienes opten por la modalidad de práctica laboral deberán acordar previamente su incorporación con la empresa participante. Es importante destacar que las inscripciones permanecerán habilitadas hasta el 18 de julio, mientras que las capacitaciones y el inicio de las prácticas laborales comenzarán el 1 de septiembre de 2026.

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