Córdoba impulsa la inclusión digital: 405 dispositivos para personas con discapacidad

El gobernador Martín Llaryora, junto a la secretaria de Salud y Desarrollo Humano, Liliana Montero, entregó 405 herramientas tecnológicas a personas con discapacidad de distintas regiones de la provincia, con una inversión de $534 millones financiada por el Fondo Provincial de Inclusión Social.

Una apuesta tecnológica sin precedentes

La entrega incluyó 167 tablets, 78 notebooks y 160 dispositivos de lectura auditiva Procer, desarrollados por emprendedores cordobeses. Cada aparato está pensado para favorecer la autonomía, la comunicación y la inserción laboral de sus usuarios, que van desde estudiantes universitarios hasta trabajadores independientes y personas con limitaciones visuales.

Durante la ceremonia, Llaryora reiteró que “pensar la discapacidad como una política de Estado para todos” es una responsabilidad que se traduce en acciones concretas. Por su parte, Montero subrayó que el fondo provincial ahora destina el 76 % de sus recursos a programas de inclusión laboral, frente al 52 % del año inaugural.

El marco legal y la infraestructura de apoyo

El financiamiento proviene del Fondo Provincial de Inclusión Social para Personas con Discapacidad, creado por la Ley 10.728. Esta normativa establece la coordinación entre el sector público, las universidades y las organizaciones sociales para gestionar solicitudes a través de la línea “Acceder”. Los beneficiarios reciben acompañamiento y capacitación para aprovechar al máximo los dispositivos.

Las entregas se realizaron en conjunto con instituciones como la Fundación El Faro, la Asociación Hablemos Autismo de Villa María y la Universidad Nacional de Córdoba, que aportan expertise y recursos humanos para la implementación de los programas.

Impacto local: empleo, educación y calidad de vida

Los dispositivos Procer, con tecnología de lectura auditiva e inteligencia artificial, permiten a personas con baja visión acceder a textos, documentos y contenidos multimedia, abriendo puertas a la educación a distancia y al teletrabajo. Las tablets, por su parte, facilitan la comunicación mediante aplicaciones de mensajería y plataformas de aprendizaje, mientras que las notebooks son clave para la inserción en puestos de oficina y emprendimientos digitales.

Testimonios como el de Patricia Juncos, de la Asociación Hablemos de Autismo y Neurodiversidad, reflejan el valor tangible de la iniciativa: “Ahora nuestros hijos pueden expresar lo que sienten y necesitan, algo que antes era muy difícil”. Padres como Florencia Álvarez y Lucas Belbruno también destacaron la diferencia que supone contar con herramientas que simplifican la vida cotidiana y potencian la autonomía.

Cómo acceder al Fondo de Inclusión

Las organizaciones interesadas deben presentar sus proyectos mediante un formulario único, que será evaluado por un comité integrado por representantes de la Universidad Nacional de Córdoba y la Universidad Provincial de Córdoba. Los requisitos incluyen personería jurídica vigente, inscripción en la IPJ y, para solicitudes individuales, el Certificado Único de Discapacidad (CUD). Consultas al (0351) 302‑8929 o al (0351) 347‑9527, o al correo info.direcciondiscapacidad@gmail.com.

Raíces de la inclusión digital en Córdoba

La provincia ha sido pionera en la integración de la tecnología para la discapacidad desde la sanción de la Ley 10.728 en 2015, que creó el primer fondo provincial dedicado exclusivamente a este fin. En los últimos años, Córdoba ha impulsado proyectos de “juegos inclusivos” en parques municipales y ha fomentado la creación de startups como Procer, que combinan IA y accesibilidad.

El ecosistema tecnológico cordobés, nutrido por la Universidad Nacional de Córdoba y el Parque Tecnológico, ha generado más de 200 emprendimientos vinculados a la salud y la educación. Esta sinergia entre academia, sector público y sector privado ha permitido que la provincia se posicione como referente nacional en inclusión digital.

Mirando al futuro, el gobierno provincial planea ampliar la cobertura del fondo a 1.200 dispositivos para 2027, con énfasis en soluciones de realidad aumentada y plataformas de capacitación en línea, con el objetivo de cerrar la brecha digital y generar empleo sostenible para la comunidad discapacitada.

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